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MIS的建设被认为是企业现代化的重要标志。()

MIS的建设被认为是企业现代化的重要标志。()

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第1题
“三个代表”重要思想创造性地回答了()的问题。A.什么是社会主义,怎样建设社会主义B.什么是现代化,

“三个代表”重要思想创造性地回答了()的问题。

A.什么是社会主义,怎样建设社会主义

B.什么是现代化,怎样建设现代化

C.建设什么样的党,怎样建设党

D.实现什么样的发展,怎样发展

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第2题
被认为是加强党的建设特别是领导班子、领导干部思想政治建设的一次创造性探索和成功实践的活动是(

被认为是加强党的建设特别是领导班子、领导干部思想政治建设的一次创造性探索和成功实践的活动是()

A.“三讲”教育

B.先进性教育

C.执政能力建设

D.党内民主建设

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第3题
《信息和相关技术的控制目标》(COBIT)是一个基于IT治理概念的、面向IT建设过程中的IT治理实现指南和审计标准,被认为是COSO框架的补充框架。()此题为判断题(对,错)。
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第4题
党的十八届三中全会指出,()属于全民所有,是推进国家现代化、保障人民共同利益的重要力量。

A.国有企业

B.民营企业

C.混合所有制企业

D.外资企业

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第5题
下列关于城市房屋拆迁的说法中,错误的是()A 房屋拆迁是城市建设的重要组成部分B. 房屋拆迁是

下列关于城市房屋拆迁的说法中,错误的是()

A 房屋拆迁是城市建设的重要组成部分

B. 房屋拆迁是拆除或迁移建设用地范围内的房屋及其附属物的行为

C. 房屋拆迁根据房地产开发企业的投资计划进行

D. 房屋拆迁中需要对被拆迁人进行补偿和安置

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第6题
当代社会,有序的公共生活对经济社会健康发展的重要意义主要有

A.有序的公共生活有利于社会生活的安定有序,是构建和谐社会的重要条件

B.有序的公共生活有利于人们社会生产活动的顺利进行,是经济社会健康发展的必要前提

C.有序的公共生活体现出人们的文明程度和秩序意识的提高,是国家现代化和社会文明程度的重要标志

D.有序的公共生活为人们创造出和谐的人际关系氛围和舒适的生活环境,是提高社会成员生活质量的基本保证

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第7题
目前“信息社会”、 “知识经济”等名词已经为越来越多的人所熟悉和接受,社会的确在快速地发生着变化。随着社会的变化,企业组织也在不断地进行着变革。其中一个重要特点是从典型的“金字塔”式的组织模式向组织扁平化转变,许多原有的组织层次被“砍”掉了,权力开始向下移动。对于企业采取这种变革举措的缘由,理论界不断地进行归纳和总结。以下四种描述,你认为哪一种最不合适?()

A.信息社会的主要标志是大量使用计算机,计算机替代了人,进而促使组织扁平化。

B.传统的工业社会强调稳定性和秩序,信息社会强调的是速度、快速反应和灵活性。

C.在传统的工业社会中,设备和机器显得特别重要,信息社会中人和知识等更重要。

D.工业社会时代市场变化速度缓慢,信息社会时代唯一不变的就是变化。

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第8题
关于建设中国特色社会主义法治体系的意义,下列说法错误的是()。

A.建设中国特色社会主义法治体系是在法律体系形成后实现法治建设重心战略转移的必然要求

B.建设中国特色社会主义法治体系是在新的历史起点上全面推进依法治国、建设社会主义法治国家的骨干工程

C.建设中国特色社会主义法治体系是在法治领域为推进国家治理现代化增添总体效应的重要举措

D.建设中国特色社会主义法治体系是以体系化视野掌舵法治建设增加成本提高执政风险的有效途径

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第9题
建设中国特色社会主义文化是( )。

A.我国社会主义现代化建设的重要内容

B.凝聚和激励全国各族人民的重要力量

C.综合国力的重要标志

D.为现代化建设提供智力支持

E.为现代化建设提供精神动力和思想保证

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第10题
2002年11月1日起实施的()是我国安全生产领域的综合性基本法,是我国安全生产监督与管理正式纳入法制化管理轨道的重要标志。

A.《建设工程安全生产管理条例》

B.《安全生产法》

C.《建筑法》

D.《劳动法》

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第11题
沃尔玛从一家不起眼的小店发展成为当今世界上最大的零售企业,必定有其独特的经营之道。约翰科特在
进行企业文化与企业业绩关系的研究中惊奇地发现,沃尔玛这家服务性公司在企业文化力量方面平均分值排名第一,而与此同期的企业经营业绩增长指数排名也位居前列,排名第二。 在众多成功因素当中,沃尔玛的文化和因其文化而聚集的团队起了重要的作用。在美国管理界,沃尔玛被公认为是最具文化特色的公司之一和最适宜工作的公司之一。可以说,沃尔玛文化打造的团队是沃尔玛其他战略得以成功实施的肥沃土壤。张瑞敏说,海尔的核心竞争力就是海尔文化,海尔的什么东西别人都可以复制,唯独海尔文化无法复制。 我们看看历史悠久、卓越不凡的团队如IBM,他们的产品在不断地更新换代,经营模式在不断地改变,CEO也经历了很多代人,但它始终能抓住机遇。为什么?就是因为它有自己优秀的、独特的团队文化。 要求: (1)如何理解企业文化? (2)企业文化的意义?

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