题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

核动力装置是利用可控核反应来获取能量，从而获得动力、热量或者电能的装置。请问以下哪个不属于

核动力装置()

A核潜艇

B核动力航空母舰

C加速器

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第1题

制造“人造太阳”并使其发生聚变反应，首先需要将重氢加热到上亿摄氏度的高温，并约束在有限的空间里

。聚变反应主要靠两种方式来约束：一种是磁约束，利用线圈产生强大的磁场，来约束聚变物质；另一种是惯性约束，利用多束强大的激光束或粒子束，聚焦于一个米粒大小的重氢靶丸上，瞬间压缩产生高温高压。由于激光器的效率较低，聚变产出的能量不能弥补激光器消耗的能量，而磁约束的可行性早在上世纪末就已经在欧盟的装置、日本的JT一60装置上得到验证：其聚变产生的能量超过投入的能量。关于“人造太阳”的聚变过程，下列说法与上述文字不相符的是()。

A.对重氢进行加热是制造“人造太阳”的前提条件

B.磁约束和惯性约束是聚变反应的主要约束方式

C.靠惯性约束的聚变反应产生的能量超过投入的能量

D.就聚变反应而言，磁约束比惯性约束更具有可行性

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第2题

电炉组装 10人小组负责组装用于医院和药物实验室的电炉（一种将溶液加热到指定温度的装置)，

电炉组装 10人小组负责组装用于医院和药物实验室的电炉(一种将溶液加热到指定温度的装置)，他们生产的电炉有许多不同的类型。有的带有振动装置，以便加热时溶液能混合均匀；有的仅用于加热试管；还有的是用于加热不同容器里的溶液。工厂里每个工人都运用一些恰当的小工具组装电炉的一部分。完成好的电炉部件由传送带送至下一工序。当电炉完全组装好后，由一个质检人员检查整个电炉以确保产品合格。检查好的电炉由工人放到早已准备好的特制纸盒箱中以备装运。整个组装线由进行时间和动作研究的工业工程师来协调平衡。他将整个组装工作分解成若干个恰好3分钟能够完成的子任务，这些子任务都是经过精心计算平衡的，以便每个工人完成组装任务所用的时间几乎相等。这些工人的工资直接用其工作时间来计量。然而，这种组装工作方式出现了许多问题：工人的士气很低，质检员检查出来的不合格电炉的比例很高，那些由于操作原因而不是由于配件原因引起的可控废品率高达23％。经过讨论，管理人员决定对生产采取某些革新措施。管理人员将工人召集起来，问他们是否愿意自己单个组装电炉。工人同意尝试这种新方法，条件是如果这种方法不能奏效，他们可以回到原来的工作方式。经过数天的培训，每个工人都能开始组装整个电炉。到了年中，情况开始有了改观。工人的劳动生产率开始迅速上升，生产率超出上半年84％；尽管没有任何人事或其他方面的改变，整个期间可控废品率从原来的23％降低到1％；工人的缺勤率也从8％降低到不到1％。工人对工作变化反应积极，士气很高，正如其中一个工人指出的“现在可以说这是由我生产的电炉了”。最终，由于废品率降低到如此之低，以致原先由质检员所担任的检查工作改成由组装工人自己来承担，全职质检员转到企业的其他部门中去了。问题： 1．工作状况的什么改变导致了生产率的增加和可控废品率的降低？ 2．什么因素导致了员工士气低下和废品率很高？ 3．在工作状况的改变中，哪些改变是在管理人员控制之下的，哪些是由工人所控制的？ 4．利用学习曲线原理评论新旧两种模式生产效率上的差别。

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第3题

农业是人们利用太阳能、依靠生物的生长发育来获取产品的社会物质生产部门。它一般指_________业

和_________业。

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第4题

某一电热装置（电阻性负载)，要求直流平均电压为75V，电流为20A，采用单相半波可控整流电路直接从220V交流电网

某一电热装置(电阻性负载)，要求直流平均电压为75V，电流为20A，采用单相半波可控整流电路直接从220V交流电网供电。计算晶闸管的控制角α、导通角θ、负载电流有效值，并选择晶闸管。

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第5题

农业是人们利用太阳能、依靠生物的生长发育来获取产品的社会物质生产部门。它一般包括()。

A.植物栽培业

B. 动物饲养业

C. 林业

D. 乡镇企业

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第6题

电炉组装案例 10人小组负责组装用于医院和药物实验室的电炉（一种将溶液加热到指定温度的装置)，他们生产的

电炉组装案例

10人小组负责组装用于医院和药物实验室的电炉(一种将溶液加热到指定温度的装置)，他们生产的电炉有许多不同的类型。有的带有振动装置，以便加热时溶液能混合均匀；有的仅用于加热试管；还有的是用于加热不同容器里的溶液。

工厂里每个工人都运用一些恰当的小工具组装电炉的一部分。完成好的电炉部件由传送带送至下一工序。当电炉完全组装好后，由一个质检人员检查整个电炉以确保产品合格。检查好的电炉由工人放到早已准备好的特制纸盒箱中以备装运。

整个组装线由进行时间和动作研究的工业工程师来协调平衡。他将整个组装工作分解成若干个恰好3分钟能够完成的子任务，这些子任务都是经过精心计算平衡的，以便每个工人完成组装任务所用的时间几乎相等。这些工人的工资直接用其工作时间来计量。

然而，这种组装工作方式出现了许多问题：工人的士气很低，质检员检查出来的不合格电炉的比例很高，那些由于操作原因而不是由于配件原因引起的可控废品率高达23%。

经过讨论，管理人员决定对生产采取某些革新措施。管理人员将工人召集起来，问他们是否愿意自己单个组装电炉。工人同意尝试这种新方法，条件是如果这种方法不能奏效，他们可以回到原来的工作方式。经过数天的培训，每个工人都能开始组装整个电炉。

到了年中，情况开始有了改观。工人的劳动生产率开始迅速上升，生产率超出上半年84%；尽管没有任何人事或其他方面的改变，整个期间可控废品率从原来的23%降低到1%；工人的缺勤率也从8%降低到不到1%。工人对工作变化反应积极，士气很高，正如其中一个工人指出的“现在可以说这是由我生产的电炉了”。最终，由于废品率降低到如此之低，以致原先由质检员所担任的检查工作改成由组装工人自己来承担，全职质检员转到企业的其他部门中去了。

问题：

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第7题

利用市场不完全条件下有内在联系的金融工具之间的价格背离来获取利润的金融技术，称之为

（）。

A．套期保值

B．套利

C．投机

D．投资

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第8题

从居民角度看，其信息、知识获取利用能力建设要普及深化并保持()。