首页 > 餐饮服务人员
题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

新录用的国家公务员在试用期间内,应当接受培训。()

新录用的国家公务员在试用期间内,应当接受培训。()

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“新录用的国家公务员在试用期间内,应当接受培训。()”相关的问题
第1题
新录用的公务员试用期为()。
点击查看答案
第2题

新录用的公务员的试用期为()。

A.三个月

B.六个月

C.一年

D.两年

点击查看答案
第3题
根据《中华人民共和国公务员法》,下列说法中正确的是

A.新录用的公务员,试用期为六个月

B.公务员解除降级、撤职处分的,不视为恢复原级别、原职务

C.公务员在挂职锻炼期间,人事关系转到挂职的单位

D.曾被开除公职的人员,可以被再次录用为公务员

点击查看答案
第4题
新录用的公务员的试用期为()。

新录用的公务员的试用期为()。

请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!

点击查看答案
第5题
新录用的公务员试用期为()。试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用。

新录用的公务员试用期为()。试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用。 请帮忙给出正确答案和分析

点击查看答案
第6题
()情况下,用人单位应当提前30日以书面形式通知劳动者解除合同。A.劳动者患病在医疗期内B.劳动者因

()情况下,用人单位应当提前30日以书面形式通知劳动者解除合同。

A.劳动者患病在医疗期内

B.劳动者因工负伤而丧失劳动能力

C.劳动者患病,医疗期满后不能从事原工作

D.劳动者在试用期被证明不符合录用条件

点击查看答案
第7题
当事人不服下列行为提起的诉讼,属于行政诉讼受案范围的是:

A.某人保局以李某体检不合格为由取消其公务员录用资格

B.某公安局以新录用的公务员孙某试用期不合格为由取消录用

C.某人保局给予工作人员田某记过处分

D.某财政局对工作人员黄某提出的辞职申请不予批准

点击查看答案
第8题
国家公务员录用的首要原则是()原则。

国家公务员录用的首要原则是()原则。

请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!

点击查看答案
第9题
公务员录用制度的适用范围是仅限于对担任__________以下非领导职务的国家公务员;录用的行为主体
是__________;录用的对象是__________;录用的方法是__________。

点击查看答案
第10题
王某经过考试成为某县财政局新录用的公务员,但因试用期满不合格被取消录用。下列哪一说法是正确的

A.对王某的试用期限,由某县财政局确定

B.对王某的取消录用,应当适用辞退公务员的规定

C.王某不服取消录用向法院提起行政诉讼的,法院应当不予受理

D.对王某的取消录用,在性质上属于对王某的不予录用

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改