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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

组织提供福利的原因包括()

A.政府法律规定的要求

B.劳动力市场竞争压力的推动

C.吸引和保留员工的需要

D.享受优惠税收政策,提高成本支出有效性

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第1题
增加国民福利、受益对象特定,政府向社会公众提供的公共服务包括()。

A.公车租赁

B.系统维护

C.公共设施管理服务

D.法规政策制定的前期研究和后期宣传

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第2题
公益活动是指一定的组织或个人向社会捐赠财物、时间、精力和知识等活动。公益活动的内容包括社区服
务、环境保护、知识传播、公共福利、帮助他人、社会援助、社会治安、紧急援助、青年服务、慈善、社团活动、专业服务、文化艺术活动、国际合作等。根据上述定义,下列属于公益活动的是()。

A.我国政府为朝鲜社会经济发展提供5000万人民币的无息贷款

B.汶川地震,各级政府调拨物资1000吨,企业和个人累计捐款几十亿人民币

C.今年我国50名志愿者入选了国际红十字会会员

D.某企业家在母校设立了以自己名字命名的奖学金,专门奖励杰出的创新型人才

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第3题
所谓薪酬,就是组织成员向其所在的组织或单位提供劳动而获得的所有直接的和间接的经济收入,主要包括()。

A.工资

B.奖金

C.津贴

D.其他各种福利保健收入

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第4题
关于社会经济保障体系,下列说法不正确的是()。A.社会经济保障体系是社会体制下所存在的,各种能

关于社会经济保障体系,下列说法不正确的是()。

A.社会经济保障体系是社会体制下所存在的,各种能够提供人们某种程度的、用来分散经济风险、加强经济安全感的机制,它不同于狭义的“社会保障”

B.狭义的“社会保障”属于政府层面,通常由政府来组织和管理,为个人和家庭提供最基本的经济保障

C.企业或企业的各项福利为个人和家庭提供了第二层面的经济保障,其中团体保险计划一般仅限于在职员工及其家属

D.当国家、企业层面提供的经济保障程度较高时,个人/家庭层面的保障需求就相对较大

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第5题

新《安全生产法》规定,有关协会组织依照法律、行政法规和章程,为( )提供安全生产方 面的信息、培训等服务,发挥自律作用,促进生产经营单位加强安全生产管理。

A.生产经营单位

B.安监部门

C.政府

D.负有安全生产监督管理职责的部门

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第6题
公共选择理论认为政府失灵的主要表现和原因一般包括()。

A.公共决策制定的失灵

B.公共政策执行的失灵

C.政府寻租

D.官僚组织的膨胀

E.外部性的存在

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第7题
美国应急事态管理学院教科书中,将灾害应急分为五个阶段,其中, ()是对灾害事件发生的时间、规模、后果等做出提前的预测,它发出对象包括可能遭受灾害影响的大众、 参加应急事态灾害应急的相关人员和组织。

A.预警与通告

B.警示利

C.保护大众和财产

D.提供公共福利

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第8题
政府雇员和事业组织中劳动者的薪金报酬是属于()

A.政府转移支付

B.政府福利

C.政府购买

D.政府补贴

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第9题
社会保障是指国家通过立法由政府和社会对基本生活受到因社会、经济等原因损害的社会成员进行补
偿,以保障其基本生活及增进其福利的制度及活动。()

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第10题
下列关于经济管理主体的表述中,正确的有( )。

A.经济管理主体是指在经济法律关系中承担管理职能的当事人

B.主要是依据经济法的主体制度设立的

C.既包括依法设立的组织或机构,也包括由国家或法律授权,承担某种政府的或社会的经济管理职能的其他组织

D.在我国,证券业监督管理委员会是事业单位,而不是政府机关

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第11题
任何一项社会制度的产生都有深刻的社会经济背景及原因,员工福利制度也不例外,也是历史发展到一定阶段的产物,其社会经济背景以及原因包括()。①缓解劳工来源紧缺是员工福利产生的一个重要原因②工会组织的成立有力地推动了员工福利制度的发展③企业理念演变使员工福利逐渐成为人力资源管理的主要内容④政府调控中使用员工福利工具的推动作用及税收优惠等法律政策的作用

A.①②③

B.①③④

C.②③④

D.①②③④

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