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[多选题]

关于非货币性职工薪酬,下列说法不正确的有()。

A.难以认定受益对象的非货币性福利,直接计入当期损益和应付职工薪酬

B.企业将拥有的房屋等资产无偿提供给职工使用的,应当根据受益对象,按照该住房的公允价值计入相关资产成本或当期损益,同时确认应付职工薪酬

C.企业租赁住房等资产供职工无偿使用的,应当根据受益对象,将每期应付的租金计入相关资产成本或当期损益,并确认应付职工薪酬

D.企业以其自产产品作为非货币性福利发放给职工的,应当根据受益对象,按照产品的账面价值,计入相关资产成本或当期损益,同时确认应付职工薪酬

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第1题
下列关于应付职工薪酬的相关表述,不正确的是()

A.职工薪酬包括企业在职工在职期间和离职后给予的所有货币性薪酬和非货币性福利

B.企业应当在职工为其提供服务的会计期间,将应付的职工薪酬确认为负债

C.企业在研发阶段发生的职工薪酬,均应当计入自行开发无形资产的成本

D.以外购商品作为非货币性福利提供给职工的,应当按照该商品的公允价值和相关税费,计量应计入成本费用的职工薪酬金额

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第2题
下列关于短期薪酬的账务处理,说法正确的是()

A.企业发生的职工工资、津贴和补贴应该根据受益对象计入当期损益或相关资产成本

B.企业为职工发生的医疗保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险费和住房公积金等应该在实际发生时直接计入当期损益

C.企业以自产产品向职工提供非货币性福利的,应当按照该产品的账面价值计量

D.企业以外购的商品向职工提供非货币性福利的,应当按照其购买价款确认职工薪酬的金额

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第3题
下列项目中,属于职工薪酬的有( )。

A.工伤保险费

B.非货币性福利

C.职工津贴和补贴

D.因解除与职工的劳动关系给予的补偿

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第4题
下列各项中,应确认为应付职工薪酬的有()。

A.非货币性福利

B.社会保险费和辞退福利

C.职工工资、福利费

D.工会经费和职工教育经费

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第5题
下列各项中,应确认为应付职工薪酬的有()。

A.非货币性福利

B.社会保险费和辞退福利

C.职工工资、福利费

D.工会经费和职工教育经费

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第6题
下列项目中,属于职工薪酬的有()。

A.医疗保险费

B.非货币性福利

C.职工津贴和补贴

D.因解除与职工的劳动关系给予的补偿

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第7题
下列有关非货币性福利的表述中,不正确的是()。

A.企业以其生产的产品作为非货币性福利提供给职工的,应当按照该产品的账面价值和相关税费,计量应计入成本费用的职工薪酬金额

B.以外购商品作为非货币性福利提供给职工的,应当按照该商品的公允价值和相关税费,计量应计人成本费用的职工薪酬金额

C.企业将拥有的房屋等资产无偿提供给职工使用的,应当根据受益对象,将住房每期应计提的折旧计入相关资产成本或费用,同时确认应付职工薪酬

D.租赁住房等资产供职工无偿使用的,应当根据受益对象,将每期应付的租金计入相关资产成本或费用,并确认应付职工薪酬

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第8题

下列不属于职工薪酬的是()。

A.职工福利费

B.非货币性福利

C.原材料

D.养老保险费

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第9题
关于货币性职工薪酬,下列说法正确的是()。

A.从业人员技术要求高、培训任务重、经济效益好的企业,职工教育经费的提取比例可提高到2.5%

B.工会经费和职工教育经费,应分别按职工工资总额的2%和1.5%计提

C.包括医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险费,及住房公积金和工会经费等

D.各种社会保险费和住房公积金应根据工资总额的一定比例计算

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第10题
下列选项中不属于职工薪酬范围的是()。

A.A.非货币性福利

B.B.职工工资、奖金、津贴和补贴

C.C.职工购买的本公司发行的股票

D.D.提供给公司临时工的劳务费

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第11题
以下项目应通过“应付职工薪酬”核算的有()。

A.非货币性福利

B.住房公积金

C.因解除与职工的劳动关系给予的补偿

D.企业为职工支付的养老.医疗等社会保障费

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