题目内容
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[主观题]
防冲培训制度，（)对相关人员至少组织一次防冲知识培训，培训可采取外派学习、专家讲座、岗前培训、安全专题教育等形式灵活开展。
A.每半年
B.每年
C.每两年
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D.防冲专业人员与管理人员
A.施工单位应当对管理人员和作业人员每年至少进行一次安全生产教育培训，其教育培训情况记入个人工作档案。安全生产教育培训考核不合格的人员，不得上岗
B.作业人员进入新的岗位或者新的施工现场前，应当接受安全生产教育培训。未经教育培训或者教育培训考核不合格的人员，不得上岗作业
C.施工单位安全教育培训工作应在建设工程所在地安全生产监督管理部门的组织下进行，并接受所在地安全生产监督管理部门所进行的考核
D.施工单位在采用新技术、新工艺、新设备、新材料时，应当对作业人员进行相应的安全生产教育培训
A.组织从业人员进行食品安全法律和食品安全知识培训
B.制定食品安全管理制度及岗位责任制度,并对执行情况进行督促检查
C.全面记录食品加工经营过程情况
D.组织从业人员进行健康检查,督促患有有碍食品安全疾病和病症的人员调离相关岗位。
根据《建设工程安全生产管理条例》 ，施工单位应当对管理人员和作业人员()安全生产教育培训，其教育培训情况记入个人工作档案。安全生产教育培训考核不合格的人员，不得上岗。
A.每季至少进行一次
B.每月至少进行一次
C.每年至少进行一次
D.每年至少进行二次
国家规定：施工单位应在（）以下期限内对管理人员和作业人员至少进行一次安全生产教育培训。
A.3个月
B.半年
C.一年
A.对新上岗的员工进行上岗前消防安全培训
B.对在岗的员工每年至少一次消防安全培训，并通过多种形式开展经常性的消防安全宣传教育
C.在火灾多发季节，农业收货季节和重大节假日，组织开展有针对性的消防宣传教育
D.对公众聚集场所员工每半年至少进行一次消防安全培训
施工单位应当对管理人员和作业人员()至少进行一次安全生产教育培训，其教育培训情况记录个人工作档案。
A.每个月
B.每半年
C.每年
D.每两年
