在绩效考评时,要找出员工工作绩效差距与不足,具体的方法有()。
A.任务分析法
B.目标比较法
C.水平比较法
D.横向比较法
E.能力分析法
为避免或缓解国际重复征税,纳税人居住国可以采用的方法有哪些?
A.免税制
B.抵免制
C.扣除制
D.减税制
依照对医疗机构执业要求的规定,医疗机构有以下义务,除了
A.必须承担相应的预防工作
B.必须承担相应的医疗卫生知识的宣传普及工作
C.必须承担相应的保健工作
D.承担卫生行政部门委托的支援农村的任务
E.承担卫生行政部门委托的指导基层医疗卫生工作的任务
依照对医疗机构执业要求的规定,医疗机构有以下义务,除了
A.必须承担相应的预防工作
B.必须承担相应的医疗卫生知识的宣传普及工作
C.必须承担相应的保健工作
D.承担卫生行政部门委托的支援农村的任务
E.承担卫生行政部门委托的指导基层医疗卫生工作的任务
关于标准化的说法,错误的是()。
A.制定、修订和宣传贯彻标准是标准化工作的主要内容
B.标准化是一次性的.一旦制定标准,就要强制执行
C.标准化是一个不断循环、不断提高的过程
D.标准是标准化活动的产物
对从业人员来说,所谓职业化指的是从业人员工作状态的()
A.国际化、科学化、现代化
B.标准化、固定化、长期化
C.合同化、法制化、终身化
D.标准化、规范化、制度化
A.中国共产党的工作重心由城市转入农村
B.中国共产党正式确立了工人阶级的领导地位
C.中国共产党确定了武装反抗国民党的方针
D.中国共产党的思想理论基础发生了根本变化
按照职业道德要求,职业化是指从业人员工作状态的().
A.标准化、规范化、制度化
B.全球化、现代化、市场化
C.一致化、动作化、简约化
D.高效化、人性化、科学化
A.不以盈利为目的
B. 不经营普通银行的业务,只与政府和各类金融机构往来,即不办理厂商和居民户的存贷款业务
C. 具有服务机构和管理机构双重性质,有执行金融监管、促进金融发展的双重任务
D. 制定和执行货币政策
E. 设立实行登记制
下列选项中能促使管理幅度加大的是【 】
A.管理职位高
B.管理人员能力较差
C.工作标准化程度高
D.下级人员训练无素,不具有符合要求的能力