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第1题
公司有人建议，只要员工都在承诺书上签字承诺不迟到，公司就取消上下班打卡制度。如果有人迟到，那么所有员工的当月奖金均被扣除。公司采纳了建议，结果还是有员工迟到，但是员工小刘仍拿到了当月奖金。从这段文字可以推出_______。
A.小刘从未迟到过
B.其他员工没有拿到奖金
C.公司有人没在承诺书上签字
D.迟到的人不是该公司的正式员工(第111～114题。根据给出的相关词，从四个备选项中找出在逻辑关系上与之最为贴切或相似的一个)
第2题
促销员考勤管理，针对迟到、早退：门店所有促销员上下班需进行严格的打卡或签到/退制度，若有特殊情况，需向店长（督导）报备，无故不出勤不到岗、请假未获准而不到岗、无故不打卡或无故迟到/早退者，店长根据情况的严重性，对促销员本人进行处罚、劝退，并向供应商进行通报。这句话描述是否正确（）
第11题
浆站入口处设置有体温测量点，所有到岗员工实施体温测量，每日两次，上下班各一次，并建立员工体温测量记录（附件1），如有超过37.3度的情况立即汇报防控应急领导小组并做出相应处理决定（）
