甲是某煤业公司采煤机操作人员,工龄超过20年。乙、丙是该公司新招录人员,从事井下作业,其中丙毕业于煤炭职业院校。某日,因甲操作不当造成事故致1人死亡。调查发现,该煤业公司员工安全生产教育和培训工作不到位,根据《安全生产法》《安全生产培训管理办法》,关于安全生产教育和培训说法正确的是()。
A.该煤业公司主要负责人应当重新参加安全培训
B.甲根据工作经历可以不重新参加安全培训
C.乙在完成规定的安全培训后可以独立上岗作业
D.丙可以免予参加初次培训及实际操作培训
A.该煤业公司主要负责人应当重新参加安全培训
B.甲根据工作经历可以不重新参加安全培训
C.乙在完成规定的安全培训后可以独立上岗作业
D.丙可以免予参加初次培训及实际操作培训
下列哪一事项所形成的法律关系由劳动法调整?()
A.甲厂职工陈某操作机器时不慎将参观的客户蒋某致伤,蒋某要求陈某赔偿
B.汪某因工伤住院期间被乙厂解聘,汪某欲告乙厂
C.丙公司与劳务输出公司就30名外派劳务人员达成的协议
D.丁公司为其职工购房向银行提供的担保
A.甲厂职工陈某操作机器时不慎将参观的客户蒋某致伤,蒋某要求陈某赔偿
B.汪某因身高不足1.70米而被乙厂招聘职工时拒绝录用,汪某欲告乙厂
C.丙公司与劳务输出公司就30名外派劳务人员达成的协议
D.丁公司为其职工购房向银行提供的担保
A.合同中试用期的约定符合法律规定
B.劳动合同期限2年的,试用期不得超过2个月
C.甲公司可以约定刘某离职后不得从事同类行业
D.甲公司与刘某约定其离职后不得从事同类行业的时限不符合法律规定
A.刚满17周岁的王某,计算机方面少年天才,已经完全以自己收入作为生活来源;
B.李某,2年前因防卫过当被判处有期徒刑1年半,距执行期满已半年;
C.张某,2年前曾担任破产公司乙公司副经理,因工作过失对乙公司破产负有个人责任,乙公司破产清算完结已逾2年;
D.周某,个人资产主要为房地产,因借高利贷进行房地产投资,面临资金链断裂风险,预计只要利率提高将难以偿还银行贷款。
1、关于对甲运输公司予以行政处罚,下列说法正确的是()
A沿途污染的三个区行政执法机关均对本案有管辖权
B仅车辆所在区行政执法机关对本案有管辖权
C对该运输公司可以从轻或者减轻行政处罚
D对该运输公司应当从轻或者减轻行政处罚
2、如行政执法机关对甲运输公司做出罚款决定,下列说法正确的是()
A甲运输公司应当自收到行政处罚决定书之日起15日内到该执法机关缴纳罚款B行政执法机关应当自收缴罚款之日起2日内缴付指定银行
C如甲公司逾期不缴纳罚款,则行政执法机关可按每日5%加处罚款
D如甲公司逾期不缴纳罚款,则行政执法机关可申请法院强制执行
问题:(1)甲所签订车辆买卖合同效力如何?为什么?
(2)刘某所受损害应该由谁承担责任?为什么?
2016年10月10日,梁某请求甲公司承担保证责任,甲公司以保证合同无效为由拒绝。
2016年12月1日,梁某调查发现,周某于2016年1月1日将一辆价值10万元的轿车赠送给亲戚郑某。2017年1月20日,梁某提起诉讼请求撤销赠与行为,郑某抗辩。
(1)自己不知道周某无力清偿欠款,属于善意
(2)自2016年1月1日赠与行为发生至梁某起诉,已经超过可以行使撤销权的1年法定期间,梁某无权请求撤销。
要求:
根据上述资料和合同法律制度的规定。回答下列问题:
(1)甲公司拒绝承担保证责任是否合法?简要说明理由。
(2)郑某抗辩理由(1)是否成立?简要说明理由。
(3)郑某抗辩理由(2)是否成立?简要说明理由。
2011年8月,公司决定出资4万元为赵某提供专项培训费用,将其派往某专业机构进行技 术培训,赵某表示同意。甲公司要求赵某签订培训协议,约定服务期2年;同时约定,如 果赵某违反服务期的约定,应向公司支付违约金3万元。
2012年8月,赵某因准备出国,提出解除劳动合同。甲公司同意解除劳动合同,但要求赵 某支付服务期违约金3万元。赵某同意支付服务期违约金,但认为数额应当是2万元。
已知,赵某在到甲公司工作之前,实际工作年限5年。
要求:
根据上述资料,分析回答下列各小题:
下列关于劳动合同中的约定,说法不正确的是()。
A.关于试用期的约定符合劳动合同法的规定
B.劳动合同为4年的,试用期不得超过3个月
C.合同中关于公司调整岗位职工不服从调整应支付违约金的约定,不符合劳动合同法的 规定
D.如果赵某不服从公司调整其劳动岗位的决定,需要根据合同规定支付违约金2万元
假设赵某2011年10月因病住院,则其可以享受的法定医疗期为()。A.1个月
B.3个月
C.6个月
D.12个月
关于赵某提出解除劳动合同后,支付违约金的说法中正确的是()。A.甲公司可以要求赵某支付违约金
B.甲公司要求赵某支付违约金3万元符合规定
C.赵某支付的违约金应当为2万元
D.赵某不应当支付违约金
根据劳动合同法的规定,关于服务期的下列表述中,正确的有()。A.公司可以和赵某约定服务期
B.公司与赵某约定服务期的时间和违约金的金额符合劳动合同法的规定
C.服务期的时间可以比劳动合同期限长
D.服务期的时间必须比劳动合同的期限短
请帮忙给出每个问题的正确答案和分析,谢谢!
秘密支付给甲公司的技术员张某一大笔“技术咨询费”。通过张某,乙公司获取了热水器的核心技术。之后,乙公司运用获得这些技术对自己的产品进行改造。同事,在市电视台和消费者报纸上发布广告,我公司的热水器质量可靠、持久耐用,其他厂家的热水器质量不保证。另外,乙公司还以高额回扣为诱惑,使得本市的几家大型商场的采购人员只采购自己的热水器。李某因相信乙公司的宣传,在商场上购买了一台乙公司的产品,但是在适用过程中,因热水器出现严重的质量问题,致使李某的小女儿的右手被烫伤,花去医疗费4000多元。试着分析:
(1)本案中,乙公司是哪些行为构成不正当竞争?
(2)对于张某的行为,甲公司应当如何行使自己的权利?
(3)李某可以向谁主张赔偿?