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题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

考试是最直接的考核学生学习效果的方式，目的都是都是通过考试检验一定时期内学生是否达到了教

学目标的要求。()

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更多“考试是最直接的考核学生学习效果的方式，目的都是都是通过考试检…”相关的问题

第1题

根据动机水平与学习效果的关系研究，假如考试难度较小，要想取得好成绩，学生学习动机的最佳水平一

般应该（）。

A.极高

B.偏高

C.中等

D.偏低

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第2题

下列关于形成性考核说法正确的是（)A.是对学生学习过程的评价与考试B.是平时作业，学生自愿完成

下列关于形成性考核说法正确的是()

A.是对学生学习过程的评价与考试

B.是平时作业，学生自愿完成

C.是一种考试，学生需要集中在考场完成

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第3题

开放教育的课程考核通常采用形成性考核和终结性考试相结合的方式进行。（)

开放教育的课程考核通常采用形成性考核和终结性考试相结合的方式进行。 ()

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第4题

学习的评价与考核的方式不包括()

A.考试

B.评议

C.档案评价法

D.成绩评价法

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第5题

体现今后考试改革方向的是()①突出考试的诊断、选拔和发展功能②考试的内容要以课程标准为依据，体现新的人才观和教育观。③改进考试的方式，倡导灵活多样、多次机会、双向选择的原则④考试要考虑学生的年龄特点和个别差异

A.①②③

B.①③④

C.①②③④

D.②③④

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第6题

临时检查卫生、学生抽查考试，都属于什么样的强化方式？( )

A.固定比例强化

B.可变比例强化

C.可变间隔的强化

D.固定间隔强化

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第7题

教师的教育威信对学生的教育影响有()

A.学生的学习习惯

B.学生行为习度的养成

C.学生的学习效果

D.学生思想品德的形成

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第8题

判断肋骨骨折，胸部检查最可靠的依据是（）2016年护士资格证考试真题及答案(网友回忆版)

A.局部肿胀

B.皮下瘀斑

C.皮下气肿

D.胸式呼吸消失

E.直接和间接压痛

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第9题

以直接的短期促销效果为目标的促销方式是（)。A．人员推销B．货运广告C．营业推广D．公共关系

以直接的短期促销效果为目标的促销方式是()。

A．人员推销

B．货运广告

C．营业推广

D．公共关系

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第10题

在实际的教学过程中，教师通常会在一门课程结束后进行考试或测验，以评价学生对知识和技能的掌握程度。这种评价方式被称为【】

A.形成性评价

B.诊断性评价

C.配置性评价

D.总结性评价

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第11题

某工人为特种作业人员，因岗位调整转岗到仓库工作，在此期间未进行相关的特种作业，3个月后，公司将

该工人调整回原岗位继续从事特种作业，该工人特种作业操作证尚在有效期内。依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》，该工人()。

A.应当重新进行实际操作考试，经确认合格后上岗作业

B.应当进行特种作业理论知识考试，经确认合格后上岗作业

C.无须进行理论知识和实际操作考试，可以直接上岗作业

D.应当重新参加特种作业培训考试，取得特种作业操作证后上岗作业

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