题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
()是个人根据自己的意愿在众多的职业中做出最终选择的过程。
A.职业意识
B.职业抉择
C.职业生涯规划
D.素质准备
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A.职业生涯规划应由自己来主导。
B. 职业生涯规划是一个动态的规划。
C. 做职业生涯规划时，应有自己可量化的检验标准。
D. 职业生涯规划，要首先明确个人目标。
A.员工必须完全适应领导，根据领导的指示执行任务
B.组织体制往往具备详细的工作描述、程序手册、明确的职责、等级性的职业发展道路
C.一群专业人士常常集合在一起发展和提高自己的个人目标
D.工作高于一切，要求团队成员必须迅速应对变化的组织
A.组织文化能够影响一个人在组织中的工作能力，影响他们为组织做贡献的意愿
B.组织文化能够影响人对组织的总体满意程度
C.个人无法对组织文化产生影响
D.组织的每位新成员都应该适应组织文化
A.普及会计职业道德基础知识，是会计职业道德教育的基础
B.通过宣传教育，使广大会计人员了解会计职业道德知识，树立会计职业道德观念
C.违反会计职业道德，将受到惩戒和处罚
D.爱岗敬业、诚实守信、廉洁自律、客观公正、坚持准则、提高技能、参与管理、强化服务
A. 身为一名警察，老张几十年如一日，始终将维护公共安全的原则牢记于心
B. 李老师凭借自己灵活的授课方式赢得最佳教师奖，为此她深感自豪
C. 听完老党员的模范事迹，小赵顿时感觉到作为一名党员干部身上肩负的重任
D. 陈医生行医多年，“救死扶伤”四个字已从字面意思转变为人生追求
A.效用最大的原理影响了人们的每一个抉择
B.解决问题的最佳方式往往有个人喜好决定
C.人们的决策过程不但是线性而且是多维的
D.不同的人在不同的条件下做的决策并不相同
l、关于职业良心的说法中，正确的是()。
(A)如果公司老板对员工好，那么员工干好本职工作就是有职业良心
(B)公司安排做什么，自己就做什么是职业良心的本质
(C)职业良心是从业人员按照职业道德要求尽职尽责地做工作
(D)一辈子不“跳槽”是职业良心的根本要求
关于职业锚，下列说法正确的是（）。
A.职业锚就是当一个不得不做出选择的时候，他无论如何都不会放弃的职业中的那种至关重要的东西或价值观
B.职业锚是员工自我观中的才干、动机、需要、价值观和态度等相互作用和逐步整合的结果
C.以某种程度而言．职业锚是由雇员实际工作经验所决定，而不只是取决于个人潜在的才干和动机
D.一个人的职业锚实际上是一个不断探索过程所产生的动态结果
E.职业锚是个人职业方向和路径选择的结果，是人们自己的职业观念的核心
A.他经历太少了，很多事情都没体验过，不清楚自己是否感兴趣
B.他太缺乏自信了，做不好的就敢说自己感兴趣
C.他最近情绪抑郁，对什么都不感兴趣
D.他关心自己的职业发展，什么都不愿意考虑
职业枯竭是指人们在自己长期从事的工作重压之下，产生身心能量被工作耗尽的感觉。 根据上述定义，下列属于职业枯竭状态的是()
A．老周不能胜任自己现有的工作，每天都会忙得焦头烂额
B．刚参加工作的小李觉得这份工作太累，产生了跳槽的念头
C．刘经理每天工作繁忙，缺乏充足的休息，情绪也越来越糟糕
D．在从事过许多不同的职业之后，老王觉得所有工作都索然无味
