首页 > 体育职业技能鉴定
题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

以下关于完成一定工作任务为期限的劳动合同的说法错误的有()。

A.劳动者与用人单位协商一致可以订立

B.劳动者在试用期内提前3日通知用人单位可以解除

C.劳动者提前30日以书面形式通知用人单位可以解除

D.合同终止用人单位无须向劳动者支付经济赔偿

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“以下关于完成一定工作任务为期限的劳动合同的说法错误的有()。…”相关的问题
第1题
根据《劳动合同法实施条例》的规定,以下不属于劳动者可以与用人单位解除固定期限劳动合同
、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同的情形是()。

点击查看答案
第2题
关于劳动合同试用期的说法,正确的有()。

A.试用期次数最多为2次

B.试用期不包含在劳动合同期限内

C.试用期最长为6个月

D.试用期内,用人单位可无理由解除劳动合同

E.以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期

点击查看答案
第3题
关于约定劳动合同试用期的说法,正确的是()。A.无固定期限劳动合同不得约定试用期B.期限满3

关于约定劳动合同试用期的说法,正确的是()。A.无固定期限劳动合同不得约定试用期B.期限满3个月的劳动合同不得约定试用期C.以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期D.10年以上期限劳动合同不得约定试用期

点击查看答案
第4题
以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满3个月的,试用期不得超过10天。
()

点击查看答案
第5题
根据用人单位与劳动者在劳动合同中是否约定劳动合同终止时间,可以将劳动合同分为()。

A.固定期限劳动合同

B.无固定期限劳动合同

C.长期劳动合同

D.短期劳动合同

E.以完成一定工作任务为期限的劳动合同

点击查看答案
第6题
《劳动合同法》第十二条规定:劳动合同期限分为固定期限、无固定期限和以完成一定工作任务为期限三种。 ()此题为判断题(对,错)。
点击查看答案
第7题
根据《劳动合同法》的规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿金的是()。

A.由用人单位提出解除劳动合同并与劳动者协商一致而解除劳动合同的

B.以完成一定工作任务为期限的劳动合同因任务完成而终止的

C.用人单位被依法宣告破产终止劳动合同的

D.固定期限劳动合同期满,用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的

点击查看答案
第8题
劳动合同的种类不包括()。

A.有固定期限的劳动合同

B.无固定期限的劳动合同

C.以完成一定的工作为期限的劳动合同

D.用人单位可任意调整期限的劳动合同

点击查看答案
第9题
承担安排退役士兵工作任务的单位应当按时完成所在地人民政府下达的安排退役士兵工作任务,在退
役士兵安置工作主管部门开出介绍信1个月内安排退役士兵上岗,并依法签订期限不少于()的劳动合同或者聘用合同。

A、2年

B、3年

C、4年

点击查看答案
第10题
下列选项中,不属于按照劳动合同期限划分的劳动合同类型是()。A.有固定期限的劳动合同B.无固定期限

下列选项中,不属于按照劳动合同期限划分的劳动合同类型是()。

A.有固定期限的劳动合同

B.无固定期限的劳动合同

C.以完成一定工作为期限的劳动合同

D.书面劳动合同

点击查看答案
第11题
根据劳动合同法律制度的规定,下列不属于我国实行的主要工时制度的是()。A.标准工时制B.

根据劳动合同法律制度的规定,下列不属于我国实行的主要工时制度的是()。

A.标准工时制

B.不定时工作制

C.以完成一定工作任务的工时制

D.综合计算工时制

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改