进行工作危害分析(JHA法)应按照以下步骤实施。()
A.确定工作危害分析的生产场所和区域 ,进行工序(包括辅助设施作业活动分析)划分。
B.对每个工序进行工作内容分析,确定每进行一项工作内容可能存在的危害类型。
C.确认已采取的风险控制措施中还存在的缺陷和还未采取的控制措施,并提出相应的补偿措施。
D.针对工作危害分析结果中属于重大风险的项目,或者存在重大控制措施缺陷的,制定企业的目标和管理方案,并加以实施,从而实现保障安全生产的目的。
A.确定工作危害分析的生产场所和区域 ,进行工序(包括辅助设施作业活动分析)划分。
B.对每个工序进行工作内容分析,确定每进行一项工作内容可能存在的危害类型。
C.确认已采取的风险控制措施中还存在的缺陷和还未采取的控制措施,并提出相应的补偿措施。
D.针对工作危害分析结果中属于重大风险的项目,或者存在重大控制措施缺陷的,制定企业的目标和管理方案,并加以实施,从而实现保障安全生产的目的。
A.工艺危害分析
B.危险与可操作性研究
C.工作前安全分析
A.关键事例法
B.面谈法
C.工作实践法
D.观察法
把员工的工作与工作标准进行比较以考核员工绩效的是()。
A绩效合约法
B劳动定额法
C业绩评定表法
D因素考核法
用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定,()对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。
A.定期
B.必要时
C.不定期
用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门的规定,()对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。
A.必要时
B.定期
C.不定期
《安全生产法》规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员()等事项,以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。
A.工资待遇、岗位津贴
B.劳动时间、休假制度
C.劳动安全、防止职业危害
D.聘用条件、解聘规定
A.企业应按照应付债券的票面利率计算其摊余成本及各期利息费用
B. 企业应按照应付债券的实际利率计算其摊余成本及各期利息费用
C. 应付债券的后续计量应当采用实际利率法
D. 应付债券应当按摊余成本进行后续计量
根据《职业病防治法》建设项目在竣工验收前,建设单位应当进行(),并指定评价工作由取得资质认证的职业卫生服务机构进行。
A.预评价
B.控制效果评价
C.危害现状评价
D.专项评价