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[单选题]
根据亨利·明茨伯格的研究，下列选项中不属于管理者扮演的人际角色晌是( )。
A.代表人
B.领导人
C.企业家
D.联络者
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亨利·明茨伯格认为，管理者扮演的十大角色可以归入三大类，即（）。
A.监督角色、人际角色与信息角色
B.人际角色、信息角色与决策角色
C.人际角色、信息角色与领导角色
D.传播者角色、决策角色与代表人角色
A.战略是有意识的、有目的的开发和制定的计划
B.5个P代表计划、利润、定位、观念和模式
C.战略是一种观念，通过个人的期望和行为形成共享，变成企业共同的期望和行为
D.战略是有意图的行为模式
A.马斯洛的需要层次理论
B.奥德弗的ERG理论
C.麦克利兰的成就需要激励论
D.费罗姆的期望理论
E.赫茨伯格的双因素理论
A.生理和尊重的需要
B.生理、安全和自我实现的需要
C.生理、安全和社交的需要
D.安全和自我实现的需要
20世纪60年代美国学者赫茨伯格(F.Herzberg)提出了双因素理论，将影响员工满意度的因素分为______、______。
